De acuerdo con una encuesta llevada por la firma ResumeBuilder, 9 de cada 10 empresas buscan contratar trabajadores con experiencia de uso de la Inteligencia Artificial ChatGPT.
La empresa se efectuó entre 1,000 personas identificadas como ejecutivos, propietarios o socios de distintas empresas. Entre las respuestas, 91% dijeron que buscaban candidatos que supieran usar ChatGPT.
Por áreas de negocios, la demanda de habilidades vino en 58% de parte de la ingeniería de software, 33% en servicio al cliente, 32% en recursos humanos, 31% en marketing, 28% en captura de datos, y 23% en ventas y finanzas, respectivamente.
La consejera en jefe para Resume Builder Stacie Haller, le dijo al medio HR Brew que esta encuesta refleja la evolución de las habilidades modernas. Dada la aceptación de ChatGPT, Haller señala que pronto saber usar esta herramienta será una habilidad sujeta de ser evaluada, como cuando se hacen exámenes para saber usar Excel.
A su vez, Haller explica que las empresas buscan distintas cosas en los candidatos que usen ChatGPT para incrementar su productividad. Haller destaca que la experiencia de ChatGPT sigue evolucionando, pero quedará definida cuando las organizaciones comprendan la utilidad para cumplir con sus necesidades.
Con información de Oink